Programa Lidera: Cómo llegar al consenso en liderazgo participativo, con Alex Vallés.
El compromiso es una de las piezas clave en la dirección de equipos y personas por lo que tenemos que conocer cuáles son los mecanismos que las personas aplicamos para generar y obtener compromiso con el otro, con la tarea y por supuesto con los resultados.
Se trata de definir y poner en practica las condiciones básicas e imprescindibles para que las personas se impliquen y comprometan tanto en la tarea, su resultado como en la relación con el otro
3 jornadas de 3 horas de duración cada una que te ayudaran a profundizar en los siguientes temas:
Se trata de definir y poner en práctica las condiciones básicas e imprescindibles para que las personas se impliquen y comprometan tanto en la tarea, su resultado como en la relación con el otro
A reconocer cómo estableces la confianza con la otra persona (y cómo el otro lo hace contigo) para crear un vínculo emocional (honesto, sincero y cordial)
A saber, manejar el consenso como herramienta de participación en el proceso de toma de decisiones otorgando mayor criterio y autonomía a los miembros del equipo.
Aquí te dejamos una píldora formativa sobre el tema, de la mano de Alex valles, facilitador de los talleres de compromiso:
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