Programa 8 Hábitos
de Gestión
…para llevar a la práctica en el entorno de trabajo…
…con Jaume Gurt.
¿Quieres crear un equipo de alto rendimento?
¿…Y mejores resultados?
¿…Necesitas ser más eficiente en tu trabajo?
¿…Sabes cómo potenciar las relaciones en tu equipo?
Claves de trabajo para obtener un modelo de alto rendimiento en una organización, a través del conocimiento, comprensión y práctica de los 7 hábitos de Stephen Covey, más un 8º hábito hacia el equipo y la organización.
INSCRIPCIÓN
650 Euros
Formación Bonificable
Te ayudamos a solicitarla!!
FECHAS
Convocatoria 2024
Pamplona
Del 8 de Noviembre al 13 de Diciembre
Viernes: 9:00 a 14:00 h
20 horas formativas
DÓNDE
Aulas de ANEL. C/ Luis Morondo 4
31006 Pamplona – 948 29 12 71
suscripcionesenabierto@anel.es
Ver ubicación
100 % presencial
TALLERES
Proactividad - Un fin en la mente
Objetivo
- Definir el entorno de mejora en el ciclo de producción y potenciar la proactividad como elemento diferenciador de los resultados obtenidos
- Involucrar a la organización en una visión en común, y descubrir las prioridades que tenemos en cada uno de los ámbitos
8 de Noviembre (Pamplona)
Primero es lo Primero - Pensar en Ganar
Objetivo
- Priorizar correctamente las tareas y responsabilidades, para ganar en eficacia y sacar de nuestra agenda aquellos innecesarios
- Conseguir acuerdos negociados que supongan un beneficio para ambas partes y establecer relaciones poderosas de largo recorrido
22 de Noviembre (Pamplona)
Entender y luego ser entendido -La sinergia
Objetivo
- Promover la cultura del entendimiento entre las partes, potenciando la escucha, templando nuestras reacciones
- Comprender que el pensamiento del grupo es mayor y más poderoso que la suma de los pensamientos individuales, y cómo construir esas dinámicas
28 de Noviembre (Pamplona)
Afilar la sierra - Institucionalización
Objetivo
- Optimización con herramientas de mejora continua
- Facilitar la transparencia de los 7 hábitos a la totalidad de la organización
13 de Diciembre (Pamplona)
Qué vas a aprender?
7 hábitos que se desencadenan uno con otro para mejorar nuestra capacidad de producción individual y grupal. Aprenderemos a poner método en la priorización de las tareas que nos acechan diariamente, a establecer negociaciones que facilitan las relaciones y el trabajo en equipo, sabremos como potenciar la escucha como herramienta de relación y éxito, a crear sinergias en los equipo y a entrar en un modelo de mejora continua.
Metodología
- Se desplegará una base teórica de conceptos e ideas sobre cada uno de los hábitos. A través de juegos, reflexiones individuales y grupales , cada uno de los participantes descubrirá donde se encuentra respecto al hábito presentado.
- Presentaremos herramientas para mejorar hábitos, practicaremos la puesta en acción dentro del marco particular de cada participante, y definiremos un plan de acción para llevar la práctica al entorno de trabajo.
Dirigido a
- Dirigido a técnicos y responsables de Empresas de Navarra.
- Al inicio de cada sesión siempre empezaremos revisando la puesta en acción de los hábitos presentados el último día( como ha ido, que dificultades han tenido, que ha resultado fácil,…) con el objetivo de consolidar y trabajar los ajustes necesarios para vencer las dificultades y progresar.
¿Quieres mejorar los resultados de tu proyecto, empresa u organización?
TESTIMONIOS
Organiza
ANEL es la Asociación de Empresas de Economía Social de Navarra, empresas en las cuales la mayoría del capital social es propiedad de sus trabajadores y la mayoría de los trabajadores y trabajadoras son socios/as de la empresa.
Somos expertos en promover el liderazgo y la participación de las personas en los proyectos empresariales.